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本专题主要对电气常见的企业做一些简单介绍。

阳光电源在电力电子行业还是很有名的。

别来，896，中午带吃饭只能休1小时，工作在大厂房，冬冷夏热附带高分贝噪声，周日有时都要被项目经理忽悠过来加班 。

补充回答:dis一下评论里面给阳光洗地的那个，他在评论里面说自己是研发楼6楼，在阳光工作的都知道6楼都是HR会计这种，每天自己5.30准点做班车下班，每天都在想着给老板节约成本，忽悠应届生(招聘说年薪把前两年的包吃包住也算进去，offer和面试时薪资不一样，不问坚决不和你说五险一金加班费具体多少)

作者：匿名用户

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如果你想在合肥发展就去阳光没错，阳光电源在合肥还是能排中上的。

如果不在合肥发展那就快跑，整个合肥企业的管理都还停留在改革开放初期的阶段，官僚严重，形式主义充斥，压榨劳动力，总之就是吸血严重。

我当初大学毕业留在合肥工作，去过阳光电源工作，也辗转过其他合肥外贸企业，呆了一年果断提桶跑路了，逃离合肥，人人有责。

作者：Kevin

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首先肯定阳光电源在合肥算是一个比较好的公司，如果楼主你未来想定在合肥，那阳光电源毋庸置疑是一个很好的选择。在体制与管理上，阳光与北上广公司肯定还是有差距的，如果楼主是看中未来发展，不必非来合肥，那建议外面的公司会好点。作为毕业的第一份工作还是建议去体制与管理更加成熟的公司，对自身的职业培养更好些。

阳光现有的问题很好理解，就是HR的管理水平跟不上公司超高速的发展了，5年前甚至10年前用来约束百人千人的管理制度在近7000人的体量面前，弊端在一一暴露，或是现在90后95后的承压及耐力已经远不及80、85后了。公司在发展，管理也需要发展，阳光是个好公司，但大家期待的是阳光不仅是合肥的好公司，也可以成为全国甚至全球的好公司。

作者：匿名用户

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阳光这几年发展的很快，也肯定会有各种各样的问题，但绝不是作者说的一无是处，首先，我完全同意2/3说的工资分两块，所以加班费确实低，社保缴纳基数低，除此之外，我完全没有认同的点，首先，作者作为一个研究生，12点响铃是下班，才是你离开工作岗位的时间，不是你他娘的吃到嘴里的时间，照这样说，1点响铃上班，没见你提前工作啊？响铃开始确实有点吵，现在好很多了，想想你坐在电脑前面，盯着时间去吃饭，那生产人员是不是能拿着手机来盯着看？还有说保洁阿姨的，这种人大概是读书读傻了，象牙塔里的生活过的太美好了，没经历过社会的毒打，周六加班，就不是正常人的生活了？去问问全中国有多少人为了钱忙碌，那些工资不到你一半的生产人员，不加班拿什么去养家糊口？就算坚持不下去，走就是了，没必要还来知乎上败坏公司形象，这叫端起碗吃饭，放筷子骂娘!既然刚毕业，不要仗着有点学历，就到处显摆，多体验下人情冷暖，世态炎凉，如果爱，请深爱，不爱，请离开，谢谢!

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作者：北凉徐凤年

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如果是未婚未育的研发女就不建议来了，几乎没有时间谈恋爱，如果“不小心”结了婚怀了孕，那么你产假期间是没有任何工资的，只有少的可怜的社保津贴，显然这与国家鼓励生育的大政策完全背道而驰

作者：花人方片

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悖论，

1，不愿加班，不愿学习，会被劝退

2，努力表现，基本满2年，就会喜提竞业

在合肥总体还算不错，但是管理和技术和外面比差距还是挺大。

如果你有更好的选择，不建议来，付出和个人成长不成正比。如果目前你只能来阳光这类，还是可以的，最起码比企业型国企强。

干2-3年当个跳板，人往高处走，阳光会是你职业生涯的助推器。走的时候竞业一定要提前考虑，越是小地方越恶心，参考宁德。

作者：匿名用户

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回应公司来自6楼的已删帖的评论，不站队，单纯回应。

中午吃饭时间只有1小时，但是他不会告诉你公司食堂免费提供午饭，且食堂提供早中晚三餐免费餐食。吃完饭回来还能睡半个小时左右。

回应：休息时间短，是事实。排队打饭加走路办公室，确实非常匆忙。免费餐是好事，休息时间短也没说错吧。

2.加班到9点后报销打车费我还真没听过这个事情。

回应：夏季时间17:30下班的话，确实是21点以后报销。

3.公司是15薪，提供免费住宿免费餐食免费班车，社保确实最低比例缴纳，公积金缴纳的还算良心工资全额的10%，这个合肥很少有公司能做到吧。

回应：不要避重就轻，说社保比例低，单纯说低，不要拿其他福利来凑数。而且确实存在HR确实没讲清楚，和你公积金比例缴纳有什么关系呢？

4. 周六加班可以随时来随时走，比如说早上11点来、12点走都可以，也可以不来加班没人拦着你。

回应：有的员工周六可能要培训，开会，就是很忙碌。你说的11点来，12点走，不是所有人的现状，或许你可以！！不代表所有人。想问你，默认周六上班，比如安排下午2点开会，你12点能走得掉吗？另外，有一说一，确实羡慕你可以11点来，吃完饭，12点走。还有，想问一下，你说的这种加班时间，你来公司一个小时干嘛的？吃饭吗？感觉很没有必要，不如周五加班干完。还是说你就想周六来在领导面前晃一下，不理解，感觉你说的做法低效，浪费公司资源。

5.每个月有额外的80块交通补助和200的通讯补贴，还有一定的油费补贴。

回应：一般到了职级8好像才有油费补贴，普通刚毕业的硕士都是7.1,是没有的油补的，也请你讲清楚。

我觉得每个人找工作看中的点是不同的，有的人觉得加班无所谓，有的人觉得加班要人命。不要因为，你能接受现状，就拼命拿好的一面就遮盖不足。你说你想让别人多看看好的，但是你自己的回应也是避重就轻，也请你自己客观点吧。

作者：匿名用户

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